DÉCLARATION

Poltrona Frau S.p.A. s'engage à rendre son site Web accessible, conformément à la loi du 9 janvier 2004, n° 4. La présente déclaration d’accessibilité s’applique à : https://www.poltronafrau.com/it/it.html.

ÉTAT DE CONFORMITÉ

Partiellement conforme

Ce site Web est partiellement conforme aux exigences de l’annexe A de la norme UNI CEI EN 301549, en raison des non-conformités énumérées ci-dessous.

CONTENUS INACCESSIBLES

Les contenus listés ci-dessous ne sont pas accessibles pour les raisons suivantes – non-respect de la loi du 9 janvier 2004, n° 4 :

·       C.9.1.1.1 – Certains contenus non textuels présentés à l’utilisateur ne disposent pas d’alternatives textuelles équivalentes remplissant le même objectif ;

·       C.9.1.3.1 – Dans certains cas, les informations, structures ou relations véhiculées par la présentation ne peuvent être déterminées par des moyens programmatiques (ou ne sont pas disponibles sous forme de texte) ;

·       C.9.1.4.1 – Dans certains cas, la couleur seule est utilisée pour identifier une fonction, distinguer une information ou indiquer un objectif ;

·       C.9.1.4.3 – La présentation visuelle du texte ou des images contenant du texte ne respecte pas toujours le rapport de contraste minimal requis, sauf exceptions prévues par la norme (ex. les logotypes) ;

·       C.9.1.4.4 – Certains textes, à l’exception des sous-titres et des images contenant du texte, ne peuvent pas être agrandis jusqu’à 200 % sans perte de contenu ou de fonctionnalité, et sans technologie d’assistance ;

·       C.9.2.1.1 – Certaines fonctionnalités ne sont pas accessibles via un clavier (ou une interface d’entrée équivalente) ;

·       C.9.2.2.2 – Certaines animations, clignotements, défilements ou mises à jour automatiques dépassant cinq secondes ou s'affichant parallèlement à d’autres contenus, ne disposent pas de mécanismes pour être arrêtés ou masqués ;

·       C.9.2.4.1 – Il manque un mécanisme pour passer les blocs de contenu répétés sur plusieurs pages Web ;

·       C.9.2.4.4 – La finalité de certains liens ne peut pas être déduite du seul texte du lien ni de son contexte proche ;

·       C.9.3.3.2 – Dans certains cas, il manque des étiquettes ou des instructions lorsque l’utilisateur doit effectuer une saisie ;

·       C.9.4.1.2 – Dans certains cas, les composants de l’interface utilisateur (tels que champs de formulaire, liens, composants générés par scripts…) ne présentent pas correctement les noms, rôles, états, propriétés et valeurs, ou n’en informent pas les technologies d’assistance lors de modifications.

REDACTION DE LA DÉCLARATION D’ACCESSIBILITÉ

La présente déclaration a été rédigée le 23/05/2025.

L’évaluation a été réalisée par un tiers au moyen d’analyses objectives et subjectives (voir l’article 3, paragraphe 1, de la décision d’exécution UE 2018/1523 de la Commission).

La déclaration a été révisée pour la dernière fois le 23/05/2025, conformément à la recommandation de revoir périodiquement (au moins une fois par an) l'exactitude des informations contenues dans cette déclaration d’accessibilité.

RETROACTIONS ET COORDONNÉES

Pour toute question ou problème d’accessibilité concernant une page spécifique du site, vous pouvez nous contacter à tout moment par e-mail à l’adresse suivante : [email protected].

En cas de problème d’accessibilité, veuillez indiquer l’adresse de la page concernée ainsi que la nature du problème. Nous nous engageons à rendre cette page ou les informations qu’elle contient accessibles dans la mesure du possible.

Les coordonnées de la personne responsable des signalements sont disponibles au lien suivant : https://www.poltronafrau.com/contact-us.html.

PROCÉDURE DE SIGNALISATION À L’AgID

En cas de réponse insatisfaisante ou d’absence de réponse dans un délai de trente jours, l’intéressé peut adresser une notification à l’AgID par courrier électronique certifié (PEC) à l’adresse suivante : [email protected]

INFORMATIONS SUR LE SITE

1.      Date de publication : 15/09/2022

2.      Tests d’utilisabilité effectués : Oui

3.      CMS utilisé pour le site : Adobe Experience Manager

INFORMATIONS SUR LA STRUCTURE

1.      Nombre d’employés en situation de handicap dans l’organisation : 38

2.      Nombre de postes de travail adaptés : 12